（一）加强领导干部党风廉政教育。深入开展理想信念教育，思想道德教育，廉洁自律教育，提高领导干部拒腐防变能力；将反腐倡廉理论纳入党组中心组理论学习的重要内容，坚持主要负责人讲党课；加强“三早”预警机制建设，对副科级以上干部出现不廉洁行为做到早发现、早提醒、早纠正；加强廉政风险防控机制建设，对重点领域、重点岗位进行廉政风险点排查，进行廉政风险防控。

　　（二）强化行业系统反腐倡廉宣传教育。继续坚持学习宣传《廉政准则》，加大贯彻落实《廉政准则》的检查督查。加强党员经常性教育、警示教育、岗位教育和主题教育。大力宣传先进典型，利用反面典型案件进行警示教育活动。加强反腐倡廉信息报送。

　　（三）深入推进廉政文化建设。全面推进廉政文化进机关活动，开展“主题倡廉、制度保廉、结贫思廉、活动兴廉”的一系列活动。

　　二、突出领导干部和权力行使监督制约

　　（一）加强对领导干部特别是主要负责人的监督。加强对遵守党的政治纪律情况的监督。重点是监督在本部门、本行业贯彻落实中央、省、市党和政府机关的重大部署。加强对贯彻落实科学发展观情况的监督，促进转变经济发展方式，加快现代畜牧业发展。加强对执行民主集中制情况的监督。加强对落实领导干部廉洁自律规定情况的监督，建立科级以上干部廉政档案。

　　（二）加强对重要领域和关键环节权力行使的监督。加强对干部人事权行使的监督，认真执行《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》，开展对《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关法规执行情况的专项检查。加强对行政审批权和行政执法权行使的检查，实行行政审批事项集中办理，现场办结。加强对财政资金的监管，严格执行财务制度、“收支两条线”。加强对国有资产的监管。

　　三、突出解决损害群众切身利益的问题

　　（一）加大纠风工作力度。加强对抗震救灾资金使用情况的监管，从严处理抗震救灾资金使用中的违纪违法行为。解决损害农民利益的突出问题，规范涉农行政事业性收费管理。严格落实政风行风建设责任制，认真开展政风行风建设和公路“三乱”治理。

　　（二）深入开展机关行政效能建设。加强机关行政效能建设，认真解决影响和制约改革发展的机关行政效能问题，创造更加开放、更加优质、更加高效的政务和服务环境。建立健全行政效能建设制度，严格执行首问负责制度、限时办结制度、责任追究制度，完善行政效能制度体系。

　　四、突出强化惩治和预防腐败组织保障

　　严格执行党风廉政责任制，调整充实惩治和预防腐败体系建设领导小组，“一把手”任组长，重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲督办。领导班子其他成员“一岗双责”，抓好分管范围的党风廉政工作。抓好建立惩治和预防腐败体系各项任务的分解落实，实行目标管理，逗硬奖惩。强化督促检查。落实责任机制，督查机制，测评机制，奖惩机制，保障机制。